我参加过很多大型行业会议，主要的会议小组通常都是大名鼎鼎的首席执行官和总裁，就像他们谈论的很多事情一样，他们都是坚定的拥护者，只是方式不太好。让我这么说吧:听取他们关于影响行业的重大问题和挑战的信息，总是一个很好的提醒，提醒人们要分清轻重缓急，但这些信息可能很快就会过时。

　　这就是为什么我喜欢这个小组在上周圣地亚哥AAHOA会议上的执行方式。AAHOA的使命在很大程度上是建立在家族企业问题之上的，因此今年，来自知名企业的高管们走上讲台，谈论了他们的传统和家族企业如何影响了他们今天的个人和职业价值观。

　　这条信息对我来说意义重大，尤其是现在，因为我们正面临着酒店新闻发展的新阶段。我最近担任了《酒店新闻》(Hotel News Now)的编辑部主任，与HNN创始人、我自己的专业导师杰夫?希格利(Jeff Higley)道别，祝他好运。

　　我一直觉得现在的酒店新闻是家族企业。当然，我们是一个传奇的家族企业的一部分，在旅游空间，斯特拉特和杰夫建立HNN携手配合我们公司的价值观。

　　所以我认为这个转变是一个很好的机会来谈谈我们在HNN的价值观和承诺。我们代表HNN团队感谢Jeff和STR建立了这些价值观，并在我们每天把它们带到工作中来的时候给予我们支持。

　　我们致力于新闻事业的公平与平衡。我们总是倾向于为我们的团队雇佣新闻记者，这是有原因的。新闻是我们所做的，这一点永远不会改变。平衡的采购、事实核查、文案编辑和全面的优秀报告、写作和设计是我们的基础。这里没有# fakenews。

　　道德和透明度是我们的基础。当我们犯错误时，我们承认错误并告诉你我们已经犯了。我们会披露其他组织为我们的旅行付费的时间。我们每天都在互相挑战，让自己变得更好。不完美的;我们会犯错误。但我们愿意每天都变得更好。最重要的是，我们知道我们的信誉是我们的名片和我们的声誉。谢谢你，杰夫。

　　我们不依赖谣言或匿名来源。24小时新闻循环的一个不幸副产品是，我们经常看到新闻被归为知情人士所有。”被《纽约时报》和《华尔街日报》等知名新闻媒体引用。我们在HNN不这样做，因为事实很重要。我们更愿意等待，从一个真实的人(通常是一对真实的人;)，而不是鹦鹉学舌地附和谣言。我对这个行业做了足够长的报道，知道了有多少谣言，而其中又有多少是真的。(有趣的事实:无论如何，真相通常要有趣得多、多汁得多。)

　　观众很重要。我们是为你们而来，为这个行业带来它所需要和想要的信息，以它所需要和想要的格式。我们在这里挑战你的思维，给你带来不同的观点，给你带来你在其他地方得不到的内容。我们是行业活动的第一排，我们在这些活动中引导讨论，因为这让我们更接近你想要的。

　　我很高兴看到酒店新闻从这里发展到哪里。这个行业变化如此之大，这也是我们变革的使命。请随时告诉我近况如何。请在下方留言，发邮件至sricca@hotelnewsnow.com或在Twitter @HNN_Steph上找到我。

　　本博客所表达的观点并不一定反映酒店新闻Now或其母公司STR及其关联公司的观点。在这个网站上发表的博主可以自由表达可能有争议的观点，但我们的目标是在我们的读者群体中激发思考和建设性的讨论。如有任何问题或顾虑，请随时与编辑联系或发表评论。